Visa Lao Động Tạm Trú

LHD Law Firm tư vấn và làm thủ tục xin Giấy phép lao động, Thẻ Tạm Trú và Visa cho khách nước ngoài tại Việt Nam

Visa, Giấy phép Lao Động (GPLĐ), và Thẻ Tạm Trú (TRC) là ba loại giấy tờ quan trọng mà người nước ngoài cần phải có khi muốn đến hoặc tạm trú ở Việt Nam trong một thời gian nhất định. Dưới đây là sự khác nhau giữa chúng:

1. Visa:

   • Visa là loại giấy tờ đầu tiên được cấp cho người nước ngoài khi họ muốn đến (nhập cảnh) Việt Nam.
   • Tuỳ vào mục đích nhập cảnh khác nhau, sẽ được cấp loại thị thực khác nhau. Thị thực có thể có giá trị một lần hoặc nhiều lần.
   • Ví dụ: Một cá nhân nước ngoài vào Việt Nam với mục đích du lịch có thể xin visa với ký hiệu DL. Visa DL có thời hạn 3 tháng với giá trị một lần hoặc nhiều lần

2. Giấy phép Lao Động (GPLĐ):

   • Để làm việc tại Việt Nam, người nước ngoài cần phải có giấy phép lao động hoặc xác nhận không thuộc diện cấp giấy phép lao động.
   • Người lao động phải có visa làm việc (ký hiệu DN1 hoặc LĐ) để được cấp GPLĐ.
   • Trước đây, không có quy định về chuyển đổi trực tiếp từ visa du lịch (DL) sang visa làm việc (DN1 hoặc LĐ1 hoặc LĐ2). Do vậy, doanh nghiệp dự kiến tuyển dụng người nước ngoài đang sở hữu visa DL cần cấp thư bảo lãnh cho người này và đồng thời, người nước ngoài này cần xuất cảnh khỏi Việt Nam và nhập cảnh lại cùng với thư bảo lãnh đã được cấp

3. Thẻ Tạm Trú (TRC):

   • Thẻ Tạm Trú được cấp cho người nước ngoài khi họ đã có giấy phép lao động hoặc xác nhận không thuộc diện cấp giấy phép lao động.
   • Đối tượng được cấp thẻ tạm trú bao gồm người lao động được cấp phép lao động và phóng viên, báo chí thường trú tại Việt Nam

Dịch vụ chuyên nghiệp của Chúng tôi bao gồm: 

1. Xin giấy phép lao động (work permit cho người nước ngoài)

2. Thẻ tạm trú

3. Dịch vụ visa hộ chiếu

Với bề dày truyền thống 15 năm Chúng tôi được đánh giá tín nhiệm cao bởi Legal500 và HG.org tại Việt Nam cho các dịch vụ cho Expat ...